Ngành ngân hàng cần nhiều nữ giới hơn ở các vị trí lãnh đạo
Trong khi nữ giới chiếm tới 60% số lao động làm việc tại những vị trí cấp thấp tại các ngân hàng Việt Nam thì chỉ chưa tới một phần ba các vị trí quản lý cấp cao và hàng đầu tại đây do nữ giới đảm nhiệm. Ngành ngân hàng cần giải pháp để thu hút nhiều nữ giới hơn vào các vị trí lãnh đạo và quản lý.
- Tin mới
-
THỊ TRƯỜNG HÀNG HÓA: MXV-Index tiệm cận vùng cao nhất kể từ đầu năm
-
Hà Nội: Chuyển biến tích cực sau tập huấn chuyển đổi sinh kế từ buôn, bán, giết mổ chó, mèo
-
Khai mạc chương trình 'Tự hào Nông sản Việt' năm 2026
-
Cơ hội đưa ngành thời trang da giày Việt Nam ra thế giới
-
Bưởi Việt Nam trước "cửa" tỷ đô, tránh vấp bài học sầu riêng
-
Quốc hội ‘chốt’ mục tiêu tăng trưởng từ 10%/năm trở lên cho giai đoạn 2026-2030
- Đọc nhiều
-
1
THỊ TRƯỜNG HÀNG HÓA: MXV-Index tiệm cận vùng cao nhất kể từ đầu năm
-
2
Hà Nội: Chuyển biến tích cực sau tập huấn chuyển đổi sinh kế từ buôn, bán, giết mổ chó, mèo
-
3
Khai mạc chương trình 'Tự hào Nông sản Việt' năm 2026
-
4
Cơ hội đưa ngành thời trang da giày Việt Nam ra thế giới
-
5
Bưởi Việt Nam trước "cửa" tỷ đô, tránh vấp bài học sầu riêng
-
6
Quốc hội ‘chốt’ mục tiêu tăng trưởng từ 10%/năm trở lên cho giai đoạn 2026-2030










