VIB đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế năm 2024 đạt 12.045 tỷ đồng

VIB dự kiến còn chia 6,5% cổ tức tiền mặt, lên kế hoạch lợi nhuận năm 2024 đạt 12.045 tỷ đồng

Theo đó, VIB đặt mục tiêu lợi nhuận trước thuế năm 2024 đạt 12.045 tỷ đồng, tăng trưởng 13% so với kết quả năm trước; tổng tài sản, tổng dư nợ tín dụng và huy động vốn đều tăng trưởng 20-21%, tương ứng dự kiến đạt 492.000 tỷ đồng, 320.600 tỷ đồng và 315.200 tỷ đồng. Tỷ lệ nợ xấu dưới 3%.

Kết thúc năm 2023, VIB đạt tổng doanh thu hơn 22.000 tỷ đồng, tăng trưởng 23% so với năm 2022; lợi nhuận trước thuế đạt hơn 10.700 tỷ đồng. Tỷ suất lợi nhuận trên vốn chủ sở hữu (ROE) đạt 25%, duy trì hiệu quả sinh lời top đầu ngành.

Tại ngày 31/12/2023, tổng tài sản VIB đạt gần 410.000 tỷ đồng, tăng gần 20% so với đầu năm. Dư nợ tín dụng cuối kỳ đạt hơn 267.000 tỷ đồng, tăng 14,2%, sử dụng toàn bộ hạn mức tín dụng được Ngân hàng Nhà nước cấp đầu năm và cao hơn mức tăng trưởng tín dụng trung bình toàn hệ thống.

Với hiệu quả lợi nhuận vượt bậc từ hoạt động kinh doanh bền vững đã mang lại cho cổ đông VIB cổ tức đều đặn ở mức cao trong nhiều năm, bao gồm cả cổ phiếu thường và tiền mặt. Cụ thể, sau 2 năm 2021 và 2022 với cùng mức chia là 35%, năm 2023, Ngân hàng dự kiến tỷ lệ chia cổ tức sẽ là 29,5% gồm 17% bằng cổ phiếu và 12,5% bằng tiền mặt.

Trong đó, ngày 21/2 vừa qua, VIB đã tạm ứng cổ tức năm 2023 bằng tiền mặt với tỷ lệ 6%, thời điểm chốt quyền là ngày 22/1. Như vậy, với dự kiến tổng mức chia cổ tức năm 2023 là 12,5% bằng tiền mặt, thì cổ đông VIB sẽ còn được hưởng tỷ lệ cổ tức năm 2023 là 6,5% bằng tiền mặt.

Ngày 2/4 tới đây, VIB sẽ tổ chức ĐHĐCĐ thường niên năm 2024, tại Phòng họp Grand Ballroom, Khách sạn InterContinental Sài Gòn, Góc đường Hai Bà Trưng và Lê Duẩn, phường Bến Nghé, quận 1, TP. HCM.

Theo tờ trình Đại hội, ngoài kế hoạch kinh doanh năm 2024 và mức chia cổ tức năm 2023, VIB cũng sẽ trình phương án tăng vốn điều lệ năm 2024. Cụ thể, Ngân hàng sẽ phát hành 431,3 triệu cổ phiếu thưởng cho cổ đông hiện hữu, tương ứng tỷ lệ 17% và phát hành 11,1 triệu cổ phiếu thưởng cho cán bộ nhân viên, tương ứng tỷ lệ 0,44%.

Cổ phiếu thưởng cho cổ đông không bị hạn chế chuyển nhượng, trong khi cổ phiếu cho cán bộ nhân viên bị hạn chế chuyển nhượng trong vòng 1 năm. Qua đó, vốn điều lệ của VIB sẽ tăng từ 25.368 tỷ đồng lên 29.791 tỷ đồng, tương ứng tỷ lệ tăng vốn 17,44%.

Trên thị trường, chốt phiên giao dịch ngày 19/3, cổ phiếu VIB giảm nhẹ 0,67% xuống mức 22.100 đồng/CP, khối lượng khớp lệnh hơn 3,9 triệu đơn vị. Tuy nhiên, nếu tính từ đầu năm đến nay thì giá cổ phiếu VIB đã tăng hơn 20%.

Mai Anh